ÀÌ»ðÄÚ¸®¾Æ/Çѱ¹¿ì¸®»çÁÖÇùȸ
   

ȸ¿øµî·Ï £ü ºñ¹øºÐ½Ç
±³À° ÇÁ·Î±×·¥
 ±³À° ÇÁ·Î±×·¥
 ¾Èº´·æÀÇ ESOP °­ÁÂ
¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµÀÇ ÀÌÇظ¦ µ½±â À§ÇØ ¾Èº´·æÀÌ ¸¶·ÃÇÑ °­Á ÄÚ³ÊÀÔ´Ï´Ù.
ÇöÀå °­ÀÇ ¿äûÀº ESOP ÇöÀå±³À°°Ô½ÃÆÇ¿¡ ½ÅûÇØ Áֽñ⠹ٶø´Ï´Ù.
¤ýÀÛ¼ºÀÚ ¾Èº´·æ
¤ýÀÛ¼ºÀÏ 2008-03-18 (È­) 12:57
¤ýºÐ ·ù ESOP Culture
¤ýÃßõ: 0  ¤ýÁ¶È¸: 1678      
ESOPÇб³¿¡¼­ÀÇ ±³¿ø ¼ÒÀ¯¹®È­

 

Cedarwood School

 

¾Èº´·æ

 

¿À³Ê½ÊÀº ȸ»ç¿¡¸¸ Àû¿ëµÇ´Â °ÍÀº ¾Æ´Ï´Ù. ¾î¶² Á¶Á÷ÀÌµç ±¸¼º¿ø ´ëºÎºÐÀÌ ¼ÒÀ¯¿¡ Âü¿©ÇÏ°í, ±×·± Áö¹è±¸Á¶¿¡ ±â¹ÝÇÑ ¼ÒÀ¯¹®È­¸¦ ¸¸µé ¼ö¸¸ ÀÖ´Ù¸é ÁøÁ¤ÇÑ ±¸¼º¿ø ¿À³Ê½Ê Á¶Á÷(member ownership organization)À» ¸¸µé ¼ö ÀÖÀ» °ÍÀÌ´Ù. ÇöÇà ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ´Â ÁÖ½ÄÀ̶ó´Â ¼ÒÀ¯±ÇÀ» ´ëÇ¥Çϴ ȸ»ç¶ó´Â Á¶Á÷ü°è ¸¸À» ´Ù·ç°í ÀÖÁö¸¸, À̹ø »ç·Ê´Â ¹Ýµå½Ã ±×·¸°Ô Àû¿ëÆøÀ» Á¼Çô Çؼ®ÇÒ ÇÊ¿ä°¡ ¾øÀ¸¸ç, ±× ¿µ¿ªÀº ¹«±Ã¹«ÁøÇÏ´Ù°í ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù. ¡®·»ÅÍÄ«´Â ¼¼Â÷ÇÏÁö ¾Ê´Â´Ù¡¯¶ó´Â ¼­¾ç °Ý¾ðÀº °í¿ëÀÚ¿Í ÇÇ°í¿ëÀÚ°¡ ÀÖ´Â Á¶Á÷À̶ó¸é ÇѹøÂë µÇ»õ°Ü º¸¾Æ¾ß ÇÏÁö ¾ÊÀ»±î? ±×·± Á¡¿¡¼­ À̹ø »ç·Ê´Â ¹Ì±¹ÀÇ »ç¸³Çб³ ¼³¸³ÀÚ°¡ ±³»çµé¿¡°Ô Çб³¸¦ ¸Å°¢ÇÏ°í ÀºÅðÇÏ´Â ¸ðµ¨À» »ìÆ캸°íÀÚ ÇÑ´Ù.

 

¾óÇÍ º¸±â¿¡ Cedarwood Çб³´Â ¿©Å¸ ÀÏ¹Ý ESOP±â¾÷°ú ºñ½ÁÇØ º¸ÀδÙ. ÀÌ Çб³´Â ·çÁö¾Ö³ªÁÖ ¸Ç´õºô(Mandeville)¿¡¼­ 53¸íÀÇ ±³¿øµéÀÌ 370¸íÀÇ ÃëÇÐÀü¿¡¼­ 7Çг⿡ À̸£´Â Çлýµé¿¡°Ô ±³À°À» Á¦°øÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, ÀÌ Çб³ ¼³¸³ÀÚÀÎ Kathy LeBlanc´Â ÀºÅ𸦠»ý°¢Çϸ鼭 °°ÀÌ ±Ù¹«ÇØ¿Ô´ø ±³»çµé¿¡°Ô ´õ ³ªÀº Á¶°Ç¿¡¼­ ±Ù¹«ÇÒ ¼ö ÀÖÀ¸¸ç, Çб³ÀÇ ¼³¸³ÃëÁö¸¦ ±×´ë·Î »ì¸± ¼ö ÀÖ´Â Çб³½Â°èÇ÷£À» ¸ð»öÇÏ°í ÀÖ¾ú´Ù. ½±°Ô ¸»Çϸé À̸¥¹Ù Çб³¸Å°¢Ç÷£À̶ó°í ÇÒ ¼ö ÀÖ°Ú´Ù. ¿ÜºÎ ¸Å¼öÀÚ¸¦ Áß°³¾÷ÀÚ¸¦ ÅëÇØ ¹°»öÇÏ¿´°í ¸î ¹ø¿¡ °ÉÃÄ Á¦¾ÈÀ» ¹Þ¾Æº¸¾ÒÁö¸¸, Á¤ÀÛ ÀÚ½ÅÀÌ ¿ä±¸ÇÏ´Â Çб³¹®È­¸¦ Á¦´ë·Î ½Â°èÇÏ´Â Èĺ¸ÀÚ¸¦ ã±â°¡ Èûµé¾ú´Ù. ÀÌ¿¡ LeBlanc´Â ´ë¾ÈÀ¸·Î¼­ 100% ESOP±â¾÷¿¡¼­ ±× ÇØ°áÃ¥À» ã°í, ÇöÀç´Â ±³¿øµé¿¡ ´ëÇÑ ESOPÀÇ Ã¶ÇÐ, ÀǹÌ, °æ¿µ¹æ¹ý, ¿À³Ê½Ê ÄÃó(¹®È­) µî¿¡ ´ëÇØ ±³À°À» ÇÏ°í ½º½º·Î üµæÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ´Ù¾çÇÑ ±³À°ÇÁ·Î±×·¥°ú ¹æ¹ýÀ» Á¦°øÇÏ°í ÀÖÀ¸¸ç, ´Ü°èÀûÀ¸·Î ÁöºÐÀ» À̵鿡°Ô ¸Å°¢ÇÏ°í ÀÖ´Ù.

±×·¸´Ù¸é ÀÌ Çб³´Â ´Ù¸¥ ÀÏ¹Ý ESOP±â¾÷¿¡ ºñÇØ ¾î¶² Â÷ÀÌ°¡ ÀÖÀ»±î? ¸ÕÀú ¹ýÀû °üÁ¡¿¡¼­ Çб³¿¡´Â ESOP¿¡ ´ëÇØ ¾Æ¹«·± Ư¡ÀÌ ¾øÁö¸¸ ¸¹Àº »ç¶÷µéÀº Çб³¸¦ ¡®»ç¿øµéÀÌ ¼ÒÀ¯ÇÏ°í ÀÖ´Ù´Â »ý°¢¡¯À» °áºÎÇϴµ¥ ³íÀïÀ» ¹úÀÌ°í ÀÖ´Â °Íµµ »ç½ÇÀÌ´Ù.

1983³â¿¡ ³²Æí°ú ÇÔ²² ESOP±â¾÷À» ¼³¸³ÇÑ Kathy LeBlanc´Â Çб³¸¦ À¯ÁöÇϴµ¥ ¸¹Àº ¾î·Á¿òÀ» °Þ¾ú´Ù. Ä«Æ®¸®³ª Ç㸮ÄÉÀΰú ¿ÀÀϼîÅ©°¡ ¿ÔÀ» ¶§ °¡Àå ¾î·Á¿ü´Ù°í ÇÑ´Ù. 2003³â¿¡ ±×³à´Â ExitÀü·«(¿ªÀÚ : Åë»ó ´ëÁÖÁÖ ÁöºÐȸ¼ö Àü·«À̶ó°í ÇÏÁö¸¸, ÀÌ °æ¿ì¿¡´Â °æ¿µÀϼ± ÅðÁøÀü·«À̶ó°í ÇÏ´Â °ÍÀÌ ¿Ç°Ú´Ù)À» ¿°µÎ¿¡ µÎ°í ÀÖ¾ú´Ù. ¸¹Àº ´Ù¸¥ ȸ»ç ¿À³Ê¿Í °°ÀÌ, ±×³àµµ »õ·Î¿î ¸Å¼öÀÚ¸¦ ã±â À§ÇØ Áß°³Àεé°ú °°ÀÌ ¿¬±¸¸¦ ÇßÀ¸³ª, °á±¹ ±×³à´Â Áß°³ÀΰúÀÇ ¸Å°¢¿¡ »çÀÎÀ» ÇÏÁö´Â ¸øÇß´Ù. »çÀÎÀ» ÇÏ·Á´Â ½ÃÁ¡¿¡ ±×³à´Â Çб³°¡ ÀÚ½ÅÀÌ ¸¸µç ÇϳªÀÇ ºÐ½Å°úµµ °°´Ù´Â °ÍÀ» ´À²¼À¸¸ç, °á±¹ ¿ÜºÎÀο¡°Ô ȸ»ç¸¦ ¸Å°¢ÇÒ ¼ö ¾ø¾ú°í, Çб³¿¡¼­ ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Â ±³»çµé¿¡°Ô ´«À» µ¹¸®°Ô µÇ¾ú´Ù.

º¯È£»ç´Â ESOP¸¦ È°¿ëÇÏ´Â °Í¿¡ ´ëÇÑ Å¸´ç¼º Á¶»ç¸¦ Á¦¾ÈÇß°í, ¿¬±¸°¡ ÁøÇàµÉ¼ö·Ï, ÀÌ ¹æ¹ýÀÌ °¡Àå ÁÁ´Ù´Â È®½ÅÀ» °®°Ô µÇ¾ú´Ù°í ÇÑ´Ù. ¿ì¸®´Â ÀÇ»çµéÀÌ º´¿øÀ» ¼ÒÀ¯ÇÏ°í ÀÖ´Â °ÍÀ» ¸¹ÀÌ ºÁ¿Ô°í, ¶Ç ±× °³³äµµ ¸Å¿ì ÁÁ´Ù´Â °ÍÀ» ¾Ë°Ô ÀÖ´Ù. ¿Ö ±³»çµéÀº Çб³¸¦ ¼ÒÀ¯ÇÏÁö ¾Ê´Â°¡? °³³ä¹ß»ó ÀüȯÀ» ³Ñ¾î, LeBlanc´Â ÀÌ ¹æ¹ýÀÌ ¸¹Àº ½Ç¹«ÀûÀÎ ºÐ¾ß, Áï °èȹ¿¡ µû¶ó °æ¿µÀ» ½Â°èÇØÁÖ´Â °Íµµ °¡´ÉÇϸç, Çб³ÀÇ Æ¯¼ºµµ ±×´ë·Î º¸Á¸ÇÒ ¼ö ÀÖÀ¸¸ç, Á¶Á÷¿¡ ±â¿©ÇÑ ¼º°ú¿¡ ´ëÇØ ±³»çµé¿¡°Ô ±ÝÀüÀûÀÎ º¸»óÀ» Á¦°øÇÒ ¼öµµ À־ ¸Å¿ì À¯¿ëÇÏ´Ù´Â °ÍÀ» ¾Ë°Ô µÇ¾ú´Ù.

¹®Á¦´Â ±³»çµé¿¡°Ô ÀÌ·± Á¦µµÀÇ Æ¯¼º°ú ¹®È­¸¦ ÀüÇô ÀÌÇØÇÏÁö ¸øÇÏ°í Àִٴµ¥ ÀÖ¾ú´Ù. ±×µéÀº ESOP¿¡ ´ëÇؼ­, ¼ÒÀ¯, ±×¸®°í Çб³¸¦ ¾î¶»°Ô ¿î¿µÇÏ´ÂÁö¿¡ ´ëÇؼ­ ±× Á߿伺À» Á¦´ë·Î ÀÌÇØÇÏ°í ÀÖÁö ¾Ê¾Ò±â ¶§¹®ÀÌ´Ù. LeBlanc´Â »ç¿ø¿î¿µÀ§¿øȸ¿Í ±â¾÷ÀÇ ´º½º·¹Å͸¦ Æ÷ÇÔÇؼ­ ESOP¿¡ ´ëÇØ Àǻ米ȯÀ» Çϴµ¥ ÀÖ¾î °¡Àå È¿°úÀûÀÎ ¹æ¹ýÀ» »ç¿ëÇßÀ¸¸ç, Ãß°¡ÀûÀ¸·Î Çõ½ÅÀûÀÎ Áö¹è±¸Á¶ ½Ç¹«, °æ¿µÁ¤º¸ÀÇ °øÀ¯, LeBlancÀÇ °æ¿µ½Â°è µîÀ» Æ÷ÇÔÇÑ ³»¿ëµµ Æ÷ÇÔ½ÃÄ×´Ù.

 

Çб³ÀÇ Áö¹è±¸Á¶

 

2006³â ÀÌÈÄ, Çб³´Â 11¸íÀÇ ³»ºÎ ±¸¼º¿øµé·Î ±¸¼ºµÈ ÀÌ»çȸ¿¡ ÀÇÇؼ­ ¿î¿µµÇ¾ú´Ù. Çб³´Â ȸ»çÀÇ ¿î¿µ°ú ÀÌ»çµéÀÇ ¿ªÇҵ鿡 ´ëÇØ ÀÌÇظ¦ ½±°Ô Çϵµ·Ï ÀÌ»çÁøµéÀ» À§ÇÑ ½Ç¹« ±³À°°ú ÈÆ·ÃÀ» ÅõÀÚÇß´Ù. Çб³ ÇлýµéÀÇ 1/5ÀÌ»óÀÌ ÀÌ»çȸ ¸â¹ö°¡ µÇ¾úÀ¸¸ç, À̵éÀº ESOP Çб³¿¡¼­ ¹ÞÀº ±³À°ÇýÅÃÀÌ ±â¾÷À¸·Î ºü¸£°Ô È®»êµÇ´Âµ¥ ÀÏÁ¶¸¦ ÇÏ°í ÀÖ´Ù.

NCEOÀÇ ¼³¸íÀ» ºô¸®ÀÚ¸é, Cedarwood Çб³¿¡¼­´Â ÀÌ»çµéÀÌ ¡®¾îÇס¯¹ÌÆÃÀ» ÇÏ°í ÀÖ´Ù°í ÇÑ´Ù.(±Ã±ÝÇÑ »ç¶÷Àº NCEOÀÇ 1999³â 1/2¿ùÈ£ The Employee Ownership Report¿¡¼­ ´Ù·ç°í ÀÖ´Â MPD fishbowl exercise¸¦ Âü°íÇϱ⠹ٶõ´Ù)

ÀÌ ÀÌ»çȸ´Â ½ÇÁúÀûÀÌ°í °ø½ÄÀûÀΠȸÀÇü·Î¼­ »ç¿ø¿À³Ê°¡ ¿øÇü Å×ÀÌºí ¾È¿¡ ¾É¾Æ¼­ ȸÀǸ¦ ÇÏ´Â ½ÄÀ¸·Î ÁøÇàÇÑ´Ù. °¢ »ç¿øµéÀº ƯÁ¤ÁÖÁ¦(¾ÆÁ¨´Ù)¸¦ °®°í ÀÌ»çȸ ȸÀÇ ÀÌÀü¿¡ Çϴ ȸÀǸ¦ ÇÑ´Ù. ȸÀÇ Áß°£ Áß°£¿¡, ȸÀÇ ¿î¿µÀÚ°¡ ²Ä¦¸¶!(freeze)¶ó°í ¿ÜÄ¡¸é, ÀÌ»çµéÀº Áö±Ý±îÁö ³íÀÇÇß´ø ÁÖÁ¦³ª ³»¿ëµéÀ» ¹ßÇ¥ÇÏ°í Åä·ÐÇÏ´Â ½ÄÀ¸·Î ÁøÇàÇÑ´Ù.

 

Çб³°æ¿µ¿¡ ´ëÇÑ ±³À°

 

ÀÌ·± Fishbowl(¾îÇ×)ÈƷùæ¹ýÀº ESOP¸¦ ¸¸µé°í °æ¿µ¿¡ ´ëÇØ ¹è¿ì´Â ÀûÀýÇÑ ¹æ¹ýÀ» Á¦°øÇÑ´Ù. Cedarwood´Â ¿¹»ê, ¸ñÇ¥¼³Á¤, ÇÑ ´Þ¿¡ ¸ðµç »ç¿øµé¿¡°Ô ´ëÇÑ È«º¸ÆÀÀÇ ±â¿©µµ µî¿¡ ´ëÇØ Áï½Ã °øÀ¯ÇÔÀ¸·Î½á »ç¾÷¿¡ ´ëÇÑ ¸¶Àε带 ³ôÀÌ°í ÀÖ´Ù. ȸ»ç´Â ¶ÇÇÑ ¼³°è¸¦ ÇÑ´Ù : ¸¸¾à Çб³°¡ ÀÔÇлýÀ» ´Ã¸®°í ¹èÁ¤µÈ Çлý¼ö¸¦ ä¿ì¸é ¾î¶² ÀÏÀÌ ¹ß»ýÇÒ±î? Ãß°¡ÀûÀ¸·Î ¼Ò¸ðµÇ´Â ºñ¿ëÀº ¾î¶»°Ô ÇÒ±î? ESOP ùÇØ¿¡´Â ¸¹Àº »ç¶÷µéÀÌ Èï¹Ì¸¦ ÀÒ°í ÀÖ¾úÁö¸¸, 3³â° Á¢¾îµé¸é¼­ °ü½ÉÀ» °¡Áö±â ½ÃÀÛÇß´Ù. LeBlanc´Â ¾î¶² »ç¿øµéÀÇ ¹è¿ìÀÚ°¡ ÀÚ±âµéµµ ESOP¿¡ ÀÚ±ÝÀ» Ã⿬(ÃâÀÚ)ÇÒ ¼ö ÀÖ´ÂÁö¸¦ ¹¯±âµµ ÇÑ´Ù°í Çß´Ù.

 

°æ¿µ±Ç ÀÌÀü

 

LeBlanc´Â ¶ÇÇÑ ¸ÅÀϸÅÀÏ °æ¿µÀÌ ÀÌÀüÇÒ Áغñ¸¦ ÁøÇà½ÃÄ×´Ù. ±×³à´Â ÀǽÄÀûÀ¸·Î ¿À³Ê½Ê(¼ÒÀ¯)À̶ó´Â ¿ë¾î¿¡ ´ëÇØ Åä·ÐÀ» Çß´Ù. ¡°³ª´Â ¿ì¸®°¡ Á÷¸éÇÑ °úÁ¦¿¡ ´ëÇØ Åä·ÐÀ» ÇÒ ¶§¸¶´Ù ¿ì¸®´Â ¸ðµÎ ¿À³Ê¶ó´Â Á¡À» ¸í½ÉÇϵµ·Ï Çß´Ù.¡± ±×µéÀÌ ¸»ÇÏ´Â °Íµéº¸´Ù ´õ Áß¿äÇÑ °ÍÀº ±×µéÀÌ ¸»ÇÏÁö ¾Ê°í ÀÖ´Â °ÍÀÏ ¼ö ÀÖ´Ù. ÀÌ»çȸ ȸÀǸ¦ ÇÏ´Â µ¿¾È, ±×³à´Â °¡´ÉÇÑ ÇÑ Àû°Ô ¸»ÇÏ°í, °¡´ÉÇÑ ÇÑ ÀÇ°á±ÇÀ» Çà»çÇÏÁö ¾Ê¾Ò´Ù. ±×¸®°í ±×³à´Â ÀÇ»ç°áÁ¤À» ³»·ÁÇÒ »ç¶÷µéÀº ¹Ù·Î ÀڽŵéÀ̶ó´Â °ÍÀ» ¾Ë ¼ö ÀÖµµ·Ï ¸îÀϾ¿ Çб³¿¡ ³ª¿ÀÁö ¾Ê¾Ò´Ù°í ÇÑ´Ù.

±×³à´Â ¹«¾ð°¡ ´Ù¸¥ °ÍÀÌ ¾ø´Â°¡ »ý°¢ÇÏ´Ù°¡ ESOPÀÇ ¼±°üÀǹ«(½ÅÀǼº½Ç) ¹®Á¦¿¡ ´ëÇØ ´õ ¹è¿ö¾ß ÇÑ´Ù´Â °ÍÀ» ¾Ë°Ô µÇ¾ú´Ù. ¿¹¸¦ µé¾î, ±×´Â Çб³¿Í »ç¿ø ¿À³Ê½ÊÀº °¡Àå ÀÚ¿¬½º·¯¿î °áÇÕü¸¦ ÀÌ·é´Ù´Â °ÍÀ» ¹Ï°Ô µÇ¾ú´Ù. Cedarwood´Â Áö±Ýµµ ESOP Çб³ÀÇ ÇÑ ¸ðµ¨·Î¼­ ´õ Á¤±³ÇÑ ¸ðµ¨À» ¸¸µé°í ÀÖ´Ù.

À­±Û ÀüÀÚÁõ±Ç, ¿Â¶óÀÎ ÁÖÃÑ µµÀÔÀ¸·Î ¿ì¸®»çÁÖÁ¶ÇÕÀÇ ÀÇ°á±ÇÇà»ç°¡ ½¬¿öÁ®
¾Æ·¡±Û '¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ' ¿ë¾î¿¡ ´ëÇÑ ¼³¸í
¹øÈ£     ±Û Á¦ ¸ñ  ÀÛ¼ºÀÚ ÀÛ¼ºÀÏ Á¶È¸
'¾Èº´·æÀÇ ESOP°­ÁÂ'ÀÇ ÀúÀ۱ǿ¡ ´ëÇØ ÇϷε¿¼± 2006-10-31 2098
Policy 39 ¿ì¸®»çÁָżö¼±ÅÃ±Ç ¼³¸í ¾Èº´·æ 2017-04-04 1931
Policy 38 BW, CB¸¦ ¿ì¸®»çÁÖ·Î º¼ ¼ö Àִ°¡? ¾Èº´·æ 2010-07-15 1037
Policy 37 ÀÏÀÚ¸® âÃâ°ú º¸Á¸ ¼ö´ÜÀ¸·Î¼­ÀÇ ESOP ¾Èº´·æ 2010-04-21 1086
ESOP ´Ü»ó 36 Æ÷ÃáÁö ¼±Á¤ 'ÀÏÇϱâ ÁÁÀº 100´ë ±â¾÷' Áß 14%°¡ ESOP±â¾÷ ¾Èº´·æ 2009-04-22 1689
Ä®·³ 35 ½º¿þµ§ Àӳ뵿±â±ÝÀÇ °üÁ¡ ºÐ¼® ¾Èº´·æ 2009-04-01 1933
Policy 34 ½ºÅå¿É¼Ç(Stock Option)°è¾à ¾Èº´·æ 2008-10-24 3436
Policy 33 ¹Ì±¹ÀÇ ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ ¹ß´Þ»ç ¾Èº´·æ 2008-10-24 1864
Ä®·³ 32 M&A¿¡ ´ëÇÑ ÇÁ¶û½º¿Í Çѱ¹ÀÇ ½Ã°¢ ¾Èº´·æ 2008-09-10 1263
Policy 31 °³ÀÎ Áֽľ絵Â÷ÀÍ °ú¼¼¿Í ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ ¾Èº´·æ 2008-09-04 1618
Ä®·³ 30 Â÷ÀÔÇü ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµÀÇ À§±â ¾Èº´·æ 2008-06-13 1897
ESOP ´Ü»ó 29 Á¤ºÎ°¡ ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ¸¦ ÅëÇØ ¼¼±Ý°¨¸éÀ» Áö¿øÇÏ´Â ÀÌÀ¯ ¾Èº´·æ 2008-06-01 1548
Policy 28 ¹Ì±¹ÀÇ ¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ ¿¬±¸ - Á¦1Æí ¾Èº´·æ 2008-05-30 2766
Policy 27 ¹Ì±¹ ºñ»óÀåȸ»çÀÇ ¹®Á¦Á¡¿¡¼­ ¹è¿ï Á¡ ¾Èº´·æ 2008-05-30 2382
Policy 26 ÀüÀÚÁõ±Ç, ¿Â¶óÀÎ ÁÖÃÑ µµÀÔÀ¸·Î ¿ì¸®»çÁÖÁ¶ÇÕÀÇ ÀÇ°á±ÇÇà»ç°¡ ½¬.. ¾Èº´·æ 2008-05-26 1636
ESOP Culture 25 ESOPÇб³¿¡¼­ÀÇ ±³¿ø ¼ÒÀ¯¹®È­ ¾Èº´·æ 2008-03-18 1678
ESOP ´Ü»ó 24 '¿ì¸®»çÁÖÁ¦µµ' ¿ë¾î¿¡ ´ëÇÑ ¼³¸í ¾Èº´·æ 2008-03-06 2440
Policy 23 ÅõÀÚ¼¼¾×°øÁ¦¿Í ¿ì¸®»çÁÖ Ã⿬±Ý ¼¼¾×°øÁ¦¿¡ ´ëÇØ ¾Èº´·æ 2008-01-21 1726
ESOP ´Ü»ó 22 »ç¸£ÄÚÁö "±â¾÷ ÀÌÀ± 3ºÐÀÇ 1 Á¾¾÷¿ø¿¡ Áà¶ó" ¾Èº´·æ 2008-01-10 1646
ESOP ´Ü»ó 21 ÇÏÀ̸¶Æ® ¸Å°¢À» º¸¸é¼­ ¾Èº´·æ 2007-10-31 2965
12

Çѱ¹¿ì¸®»çÁÖÇùȸ´Â ¿ì¸®»çÁÖÁ¶ÇÕÀ» Áö¿øÇϱâ À§ÇØ ÁÖ½Äȸ»ç ÀÌ»ðÄÚ¸®¾Æ°¡ ¿î¿µÇÏ´Â °øÀ͸ñÀû À¥»çÀÌÆ®ÀÔ´Ï´Ù.
Çѱ¹¿ì¸®»çÁÖÇùȸ All right reserved 2003.   »ç¾÷ÀÚµî·Ï¹øÈ£ : 107-87-15203
¼­¿ï Á¾·Î±¸ ¼ö¼Ûµ¿ 75. µÎ»êÀ§ºêÆĺô¸®¿Â 735È£.   ´ëÇ¥ÀÚ : ¾Èº´·æ  ´ëÇ¥ÀüÈ­ : 010-2513-0888